Kinderbetreuung im Programm
des familienfreundlichen
Industrieunternehmens

Uponor als familienfreundliches Industrieunternehmen kooperiert mit dem Mehrgenerationenhaus (Foto: Archiv)

Alle pro­fi­tie­ren von der Familien­freundlichkeit des Un­ter­neh­mens: Per­so­nal­ver­ant­wort­li­che, Mit­ar­bei­ter, die auch El­tern sind, und das MGH.

Haß­fur­ter Tag­blatt – 12. Juli 2014

Upo­nor ko­ope­riert mit
Mehr­ge­ne­ra­tio­nen­haus

HASS­FURT. Bei 90 bis 95 Fe­ri­en­ta­gen in Bay­ern und 24 bis 30 Ur­laubs­ta­gen für be­rufs­tä­ti­ge El­tern, kann die Be­treu­ung der Kin­der in den Fe­ri­en zum Pro­blem wer­den. Dank ei­nes An­ge­bo­tes ih­res Ar­beit­ge­bers, das so­wohl zeit­li­che als auch fi­nan­zi­el­le Un­ter­stüt­zung ein­schließt, kön­nen An­ge­stell­te des Un­ter­neh­mens Upo­nor Fe­ri­en­ta­ge au­ßer­halb ih­res Fa­mi­li­en­ur­laubs pro­blem­los überbrücken.

In die­sen Ta­gen sind die gro­ßen Som­mer­fe­ri­en in Sicht­wei­te, für vie­le Schul­kin­der ein Traum. Für be­rufs­tä­ti­ge El­tern könn­te es leicht zum Alp­traum wer­den, wenn die Fra­ge an­steht, wie die Klei­nen be­treut wer­den sol­len. Der Ar­beit­ge­ber Upo­nor ver­schließt sich der Pro­ble­ma­tik nicht. Das Un­ter­neh­men hat ei­nen Weg ge­sucht, um in bei­der­sei­ti­gem In­ter­es­se Lö­sun­gen zu fin­den und hat sie in der Zu­sam­men­ar­beit mit dem Mehr­ge­ne­ra­tio­nen­haus (MGH) ge­fun­den. Ge­mein­sam wird fa­mi­li­en­ori­en­tier­te Per­so­nal­po­li­tik“ in Pra­xis betrieben.

Die Be­treu­ungs­mög­lich­kei­ten in der nä­he­ren Um­ge­bung der Woh­nung oder des Un­ter­neh­mens ent­spre­chen nicht im­mer dem Be­darf der El­tern“, kon­sta­tiert Per­so­nal­lei­ter Mar­tin Thür­mer. Öff­nungs­zei­ten sei­en ent­we­der zu kurz oder zu we­nig fle­xi­bel. Ge­ra­de in den Fe­ri­en­zei­ten ha­ben be­rufs­tä­ti­ge El­tern kei­ne Be­treu­ungs­an­ge­bo­te für Kin­der un­ter fünf Jah­ren“, weiß auch Hei­di Hau, As­sis­ten­tin im Per­so­nal­ma­nage­ment bei Upo­nor. So sei die Idee ent­stan­den, mit dem MGH zu ko­ope­rie­ren, klärt Thür­mer auf. Er ist selbst Va­ter drei­er Kin­der. Das MGH hat die Ex­per­ti­se und die Räum­lich­kei­ten“, stellt der Per­so­nal­ver­ant­wort­li­che fest“, und nichts lie­ge nä­her, als die­se Res­sour­cen zu nut­zen. Seit vier Jah­ren ar­bei­te das Un­ter­neh­men dies­be­züg­lich mit dem MGH zusammen.

An­fangs be­schränk­ten sich die An­ge­bo­te auf die Som­mer­fe­ri­en“, er­klärt Thür­mer. Weil das gut funk­tio­nier­te, wür­den die Ko­ope­ra­ti­ons­part­ner nun in al­len Fe­ri­en Kin­der­be­treu­ung an­bie­ten, ein­ge­schlos­sen die Zei­ten, in de­nen in der Kom­mu­ne nichts läuft. Die Pro­gram­me wür­den vom Team des MGH the­ma­tisch aus­ge­ar­bei­tet. Wir bie­ten in­di­vi­du­el­le Lö­sun­gen, die zum Teil mit Ta­ges­müt­tern oder zer­ti­fi­zier­ten Ba­by­sit­tern rea­li­siert wer­den“, legt MGH-Che­fin Gud­run Gre­ger dar. Im­mer sind aus­ge­bil­de­te Kräf­te im Ein­satz“, be­tont sie.

Dass die Müt­ter und Vä­ter wäh­rend der Fe­ri­en eben­so ent­spannt an ihre Ar­bei­ten ge­hen kön­nen wie zu an­de­ren Zei­ten, in de­nen sie die Klei­nen gut be­treut wis­sen, das nutzt auch der Fir­ma“, sagt Per­so­nal­chef Thür­mer. Wir er­mit­teln je­des Jahr den Be­darf, stel­len dann im Zu­sam­men­wir­ken mit den Ver­ant­wort­li­chen des MGH die in­di­vi­du­el­le Fe­ri­en­be­treu­ung der Kin­der mit­tels Fe­ri­en­pro­gramm si­cher und über­neh­men bis auf spe­zi­el­le Kur­se, wie etwa der Ju­gend­kunst­schu­le, die Kos­ten.“ Be­son­ders dank­bar sei man im Ma­nage­ment, dass für die Kin­der aus­län­di­scher Fach­kräf­te bei Be­darf kurz­fris­tig eine Be­treu­ung durch das MGH or­ga­ni­siert wer­de. Fle­xi­bi­li­tät kos­tet Geld“, meint Thür­mer, und das Team des MGH ist sehr fle­xi­bel“. Man wis­se das zu schät­zen. Gud­run Gre­ger er­gänzt: Es passt ein­fach al­les, dank des un­kom­pli­zier­ten Wir­kens.“ Per­so­nalas­sis­ten­tin Hei­di Hau be­stä­tigt aus ih­rer Per­spek­ti­ve: Wenn wir ein Pro­blem ha­ben, ge­nügt ein An­ruf im MGH, und das Pro­blem ist vom Tisch.“

Upo­nor ist ein welt­weit tä­ti­ger An­bie­ter von Lö­sun­gen für die Be­rei­che Hei­zen, Küh­len und Trink­was­ser­in­stal­la­ti­on. Der Haupt­sitz des Un­ter­neh­mens für die Ver­triebs­re­gi­on Zen­tral­eu­ro­pa be­fin­det sich in Haßfurt.

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